Praca od zaraz Kierowniczka Człuchów

Partner Systems Sp z o.o

Zakres obowiązków:Planowanie, organizacja i nadzór nad przebiegiem procesów produkcji, zarządzanie podległym zespołem pracowników produkcyjnych, nadzór nad dyscypliną i motywacją podległego zespołu. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie:

Hinz spółka z ograniczoną odpowiedzialnością

Zakres obowiązków:Zarządzanie zespołem, wydzielanie zadań pracownikom. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceUprawnienia: doświadczenie zawodowe (wymagany staż - lata: 1)Inne wymagania: 15.2025.RM Wynagrodzenie br

BPO NETWORK

Zakres obowiązków:● Prowadzenie dokumentacji i rozliczeń kadrowo – płacowych● Kontrola dokumentacji w zakresie ewidencji czasu pracy (grafiki, lista obecności, ewidencja czasu pracy, sprawdzanie zgodności listy obecności w wersji pa

A1 SORTER sp. z o.o

Oczekujemy?nDoświadczenie: Min. 2–3 lata pracy w dziale zakupów, najlepiej w branży produkcyjnej, metalowej lub w obszarze obróbki skrawaniem. nZnajomość procesów technologicznychnDobra znajomość technologii obróbki skrawaniem, w szczegó

Straż Miejska w Szczecinku

Zakres obowiązków:Nabór do 27.04.2025.szczegóły pod linkiem:https://smszczecinek.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/nabor-na-stanowisko-inspektora.htmlOrganizacja, kordynacja i nadzór nad służbą patrolowo- interwencyjną na terenie miasta, przyjmowani

DINO POLSKA S.A

Obecnie poszukujemy osób na stanowisko: Zastępca Kierownika Centrum Dystrybucyjnego Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: Kompleksowe zarządzanie procesami logistycznymi Nadzór nad przestrzeganiem wewnętrznych procedur Or

Kamila Adamczak Firma Produkcyjno - Handlowo...

Zakres obowiązków:Kierowanie działem ślusarni (około 15 osób). Realizacja harmonogramu produkcji. Raportowanie. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodoweWymagania pożądane: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Inne wymagan

Przedsiębiorstwo inżynierii środowiska ekowodrol...

Zakres obowiązków:Kierowanie, koordynowanie i nadzór prac na budowie.Opracowywanie harmonogramów robót, harmonogramów zamówień / dostaw i budżetów budowy.Uczestniczenie w odbiorach.Monitorowanie kosztów budowy.Analiza i weryfikacja dokumentacji

Morad Sp.z o.o

Opis stanowiska pozyskiwanie nowych klientów współpraca z architektami, deweloperami i GW Wsparcie klientów w zakresie rozwiązań technicznych negocjowanie umów określanie potrzebnych zasobów i zatrudnianie wykonawców stały kontakt z klientem Koo

POLAQUA

Twój portal z ofertami pracy

Opis stanowiska Dynamiczny rozwój sprzedaży i zwiększanie rentowności działu Budowanie silnych, trwałych relacji z klientami, zachowując zaufanie do naszej marki na rynku Innowacyjność w poszukiwaniu i wdrażaniu rozwiązań odpowiadających na najn

GLOBAL FOOD HYGIENE D. URBAŃSKI SPÓŁKA KOMANDYTOWA

OBOWIĄZKI: Realizacja strategii sprzedażowej Global Food Hygiene Rozwój sieci sprzedaży w podległym regionie Nawiązywanie długofalowych relacji z klientami Realizacja planów sprzedaży i celów jakościowych Sporządzanie ofert i kalkulacji również

Leroy Merlin Polska SP. z o. o

Jakie zadania na Ciebie czekają? rozwój sprzedaży i rentowność podległych działów; budowanie relacji i zaufanie do marki na rynku; poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań, odpowiadających na potrzeby klientów; zarządzanie zespołem profesjonali

MEDAN sp.j., PAWLAK I S-KA

Podstawowe obowiązki: Nadzór i udział w procesach przetargowych. Budowanie i utrzymywanie dobrych relacji z kontrahentami. Wsparcie merytoryczne i farmaceutyczne w bieżącej pracy działów firmy. Codzienna współpraca z działami firmy zaangażowanym

MEDAN sp.j., PAWLAK I S-KA

Podstawowy zakres obowiązków: Pełnienie funkcji Osoby Odpowiedzialnej i realizowanie zadań wyznaczonych w Rozporządzeniu MZ w sprawie wymagań dobrej praktyki dystrybucyjnej oraz prawa farmaceutycznego w zakresie działalności objętej zezwoleniem

Praca.pl

Zadania: budowanie własnego biznesu sprzedaż własna i współpraca z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego poszukiwanie nowych konsultantów chęć ciągłego rozwoju, organizacja szkoleń dla zespołu zarządzanie sprzedażą oraz wsparcie zespo

Opis stanowiska Zarządzanie praca zespołu w hotelowej restauracji. Współpraca z Szefem Kuchni w tworzeniu oferty gastronomicznej. Szkolenie i motywowanie pracowników. Planowanie grafików i rozliczanie kosztów działu. Utrzymywanie wysokiego stand

Opis stanowiska Zarządzanie zespołem: rekrutacja, wdrażanie, motywowanie, delegowanie i rozliczanie zadań Budowanie zespołu zdolnego do realizacji założeń biznesowych Utrzymywanie wysokiego poziomu jakości obsługi Klientów Kontrola przestrzegani

Opis stanowiska Praca w dynamicznym środowisku z dużą liczbą pacjentów. Pełna autonomia oraz zaufanie do Twojej wiedzy fachowej. Szeroki wybór produktów i leków, także najnowszych na rynku. Zapewnione środki bezpieczeństwa, w tym szyby ochronne

Opis stanowiska Praca w dynamicznym środowisku z dużą liczbą pacjentów. Pełna autonomia oraz zaufanie do Twojej wiedzy fachowej. Szeroki wybór produktów i leków, także najnowszych na rynku. Zapewnione środki bezpieczeństwa, w tym szyby ochronne

WBS Sp. z o.o

Miejsce pracy: Chełmno (woj. kujawsko – pomorskie) Opis stanowiska pracy / zadania: Zarządzanie zespołem (planowanie pracy, podział zadań, egzekwowanie). Standaryzowanie procesów pracy narzędziowni. Nadzór nad procesem wykonywania form odlewnicz

Hotel Słoneczny Młyn

Opis stanowiska: Zarządzanie hotelową restauracją. Nadzór nad zespołem i szkolenia pracowników. Współpraca z Szefem Kuchni w celu rozwijania menu. Motywowanie zespołu oraz planowanie grafików pracy. Nadzór nad kosztami i dbałość o standardy usłu

KODANO

Twój portal z ofertami pracy

Medos Paweł Buławka sp. k

Zakres obowiązków:nzarządzanie blisko 100-osobowym zespołem pracownikównplanowanie, organizowanie i monitorowanie pracy podległego zespołunrozliczanie czasu pracynudział w procesie planowania produkcji oraz przygotowywania dokumentacji

Praca.pl

Zadania: Rekrutacja członków zespołu Rozwijanie i szkolenie pracowników Realizacja wyznaczonych celów biznesowych Motywowanie i dbanie o pozytywny klimat w zespole